加强师德师风建设，打造高素质双师队伍

为进一步优化师资队伍结构，保证本科生教学质量，近日，教育处组织举办三场新教师试讲活动。本次活动邀请北京中医药大学吴宇峰教授、北京中医协会规培办公室蔡海燕主任、北京中医医院教育处处长王鹏主任医师兼副教授兼硕士研究生导师、北京中医医院急诊科王爽护士长及我院刘文广副书记、邱新萍副院长、呼吸科辛大永主任、李艳平护士长担任评委。

此次共有12个教研室的32位新教师参加试讲，内容涵盖内科、外科、儿科、妇科、影像学、药学、护理、影像等专业。要求每位新教师在试讲前准备1学时教学设计，根据教学设计节选部分内容进行15分钟教学演示，评委根据教学设计及现场演示进行评分，并对每位新教师存在的问题进行针对性指导。

评委在认真聆听了每位新教师的试讲演示后，对各位新教师积极投身临床教学工作的热情表示一致认可，针对课前准备及教学过程中存在问题，提出指导意见。在课前准备方面提出建议如下：1.课前要进行充分准备，做到讲一备三；2.在设计课程时应融入课程思政内容，体现爱伤观念，培养中医自信、文化自信；3、教学设计时间分配要详细、合理，学情分析需有针对性，教学目标明确，根据教学目标及重点、难点进行教学设计；4.幻灯片制作方面，合理设计排版及字号。在教学过程方面提出以下建议：1.授课时需进入教师角色，控制语速，避免口语化语言及口误，避免非必要肢体语言，保持良好的教姿教态；2.合理安排板书设计，更好地与教学课件相结合，固定板书突出架构及重点，活动板书作为补充；3.可根据授课内容合理使用教具、进行教学演示、增加师生互动；4.课堂上，重视多种教学方法的应用，注重启发式教学，不仅作知识的传播者，更要做学生的启迪者。望各位授课教师在教学过程中，根据专家指导意见，严谨从教，重视课程思政建设，持续改进教学设计及演示，提升理论授课水平。

新教师试讲是促进教师成长、提升教师能力、保障教学质量的重要环节。此次试讲活动，教育处结合医院“五新”重点工作及医德医风建设专项行动，在方案中增加课程思政内容及医学人文评分占比。希望各位新教师在今后的教学工作中，围绕立德树人根本任务，严谨从教，持续改进。在提升教学能力同时，加强师德师风建设，营造风清气正、尊师重教的良好风气，打造高素质双师队伍，培养具有仁心仁术的优秀中医临床人才，为我院申报住院医师规范化培训基地奠定基础，为实现医院教育教学高质量发展提供有力支撑。